Przejdź do treści

Jak sprawdzić produktywność: sprzedaż na roboczogodzinę

Zobacz, ile sprzedaży robi jedna godzina pracy zespołu, godzina po godzinie i dzień po dniu, oraz jak wypadają pracownicy i kierownicy.

Zaktualizowano 14 października

Spis treści

Do czego to służy

Produktywność to sprzedaż przypadająca na jedną roboczogodzinę, czyli na jedną godzinę pracy jednej osoby. Jeśli w ciągu godziny lokal sprzedał za 1000 zł, a w tym czasie pracowały cztery osoby (4 roboczogodziny), wskaźnik wynosi 250 zł na roboczogodzinę.

Wskaźnik pomaga ocenić, czy obsada pasuje do ruchu. Niski wynik o danej porze może znaczyć, że było za dużo osób. Bardzo wysoki, że zespół był przeciążony.

Sprzedaż bierzemy z kasy. Godziny pracy bierzemy z odbić na zegarze czasu pracy (RCP) albo z opublikowanego grafiku. Wybierasz to sam.

Kto to widzi

Ekran widzą osoby, które mają dostęp do finansów i do kosztów pracy, zwykle właściciel. Bez tych uprawnień zobaczysz komunikat „Nie masz dostępu do tego widoku”. Uprawnienia nadaje właściciel w Ustawieniach → Role.

Ekran pokazuje jeden lokal, wybrany w menu u góry. Przy Cała firma zobaczysz tabelę Produktywność według lokali, z sumą dla firmy. Przycisk Otwórz w wierszu przenosi do ekranu wybranego lokalu.

Krok po kroku

Ekran Produktywność z przełącznikiem Z odbić, zakładkami i kafelkami dnia

  1. Otwórz w menu Raportowanie → Produktywność.
  2. Wybierz źródło godzin pracy (oznaczenie 1): Z odbić albo Z grafiku. Pierwsze liczy godziny, które ludzie faktycznie przepracowali. Drugie liczy godziny zaplanowane w opublikowanym grafiku. Lokal bez zegara czasu pracy może przełączyć się na grafik jednym kliknięciem.
  3. Zakładki to Dziś, Historia (oznaczenie 2), Pracownicy i Kierownicy.
  4. W zakładce Dziś wybierz dzień w polu Dzień (oznaczenie 3). Domyślnie widzisz dzisiaj, na żywo.
  5. Kafelki pokazują Sprzedaż (brutto), Roboczogodziny i Wskaźnik (oznaczenie 4), czyli sprzedaż na jedną roboczogodzinę.
  6. Tabela Godzina po godzinie z kolumnami Wskaźnik i Narastająco

    Pod kafelkami jest tabela Godzina po godzinie. Dla każdej godziny doby widzisz sprzedaż, roboczogodziny i Wskaźnik (oznaczenie 1).

  7. Kolumna Narastająco (oznaczenie 2) liczy wskaźnik od początku doby do tej godziny włącznie. Dzięki temu widzisz, jak wynik zmieniał się w trakcie dnia.

Historia: dzień po dniu

Tabela Historia z kolumnami Roboczogodziny i Wskaźnik

  1. Kliknij Historia. Domyślnie widzisz ostatnie dwa tygodnie.
  2. Zmień okres w polach Od i Do.
  3. Nad tabelą widzisz wynik Cały okres, a w tabeli każdy dzień: sprzedaż, Roboczogodziny (oznaczenie 1) i Wskaźnik (oznaczenie 2).
  4. Dni bez sprzedaży i bez godzin pokazują kreskę zamiast wskaźnika.

Pracownicy i Kierownicy

Zakładka Kierownicy z wyborem stanowisk kierowniczych

  1. W zakładce Pracownicy znajdziesz osobno kelnerów i kierowców. Dla kelnerów widać m.in. średni rachunek, rabaty do sprzedaży osoby i storna po zamówieniu. Dla kierowców liczbę dowozów, dowozy na godzinę i średni czas dostawy. Widać też średnią lokalu, żeby było z czym porównać.
  2. W zakładce Kierownicy najpierw wybierz stanowiska kierownicze (oznaczenie 1). Aplikacja podpowiada je po nazwie stanowiska (kierownik, manager, lider). Możesz kliknąć inne stanowisko, a wybór zostanie zapamiętany w tej przeglądarce.
  3. Tabela pokazuje, jak lokal wypada na zmianach każdego kierownika: ile miał zmian, sprzedaż na roboczogodzinę całego zespołu oraz kursy i czasy dostaw.

Ustawienia i opcje

  • Z odbić czy z grafiku? Z odbić dostajesz rzeczywistość, z grafiku plan. Gdy nikt się nie odbija, wybierz Z grafiku. Grafik liczymy tylko, gdy jest opublikowany. Szkic się nie liczy.
  • Zapomniane wyjścia. Jeśli ktoś nie odbił wyjścia, jego godziny liczymy do kolejnego wejścia albo do ustalonego maksimum. Takie godziny są szacunkiem i ekran o tym ostrzega. Pracownik składa wniosek o korektę, a Ty go zatwierdzasz. Zobacz Jak zgłosić i zatwierdzić korektę odbicia.
  • Czas dostawy liczymy od przyjęcia zamówienia. Pomijamy czasówki i zamówienia powyżej progu ustawionego w lokalu, i ekran informuje, ile ich było.
  • Przy Cała firma możesz przełączyć okres (7 dni, 30 dni, bieżący miesiąc), źródło godzin (Auto, Z odbić, Z grafiku) oraz kwoty Netto albo Brutto. Tabela pokazuje też koszt pracy w procentach sprzedaży.

Co jeśli…

  • Widzisz „Brak danych za ten dzień”. Tego dnia nie było ani sprzedaży z kasy, ani odbić RCP. Wybierz inny dzień albo sprawdź, czy kasa jest połączona z GastroOS.
  • Widzisz „Pokazujemy… ostatni dzień z danymi z kasy”. Dzisiaj kasa nie przysłała jeszcze sprzedaży. Kliknij Pokaż dziś, jeśli chcesz mimo to zobaczyć dzisiejszy dzień.
  • Wskaźnik to kreska. Dla tej godziny albo dnia brakuje sprzedaży albo godzin pracy, więc nie ma czego podzielić.
  • Widzisz „Ten lokal nie ma podpiętej kasy”. Bez kasy nie mamy sprzedaży. Kliknij Podłącz kasę albo przekaż to osobie, która prowadzi lokal.
  • Przy osobach widzisz „bez kartoteki”. Ktoś z kasy nie jest jeszcze powiązany z pracownikiem w GastroOS, więc część liczb jest zaniżona. Powiązanie robi się w Integracje → S4H.
  • W tabeli firmy pisze „grafik niepublikowany”. Roboczogodziny i koszt pracy liczymy tylko z opublikowanych grafików. Opublikuj grafik, a lokal wejdzie do wyniku. Zobacz Jak opublikować grafik.

Powiązane

Codzienna pracaDla kierownikaDla właścicielaNa komputerzeKoszty i marżaKrok po krokuWiele lokali

Czy to było pomocne?

Nie znalazłeś odpowiedzi? Napisz do nas

Opisz, w czym możemy pomóc. Odpiszemy najszybciej, jak to możliwe.

Czego dotyczy zapytanie?
Wymagane: imię i e-mail.